Hybridiajan työhyvinvointia!

“HeiaHeian avulla olemme pystyneet tarjoamaan tukea kaikille ajasta ja paikasta riippumatta. Hyvinvointiohjelmalla on porukkaa kokoava voima.”

app-cut_moon

Olemme toteuttaneet tuhansia hyvinvointiohjelmia

Mehiläinen logo
CGI logo
Arla logo
Sandvik logo

Mikä on HeiaHeia?

HeiaHeia on ehkäpä hauskin tapa edistää työhyvinvointia. Alunperin omaan käyttöömme kehitetty HeiaHeia on ansainnut sovelluskaupoissa keskimäärin 4,4 tähteä tuhansilta käyttäjiltä. Palvelu yhdistää kampanjat, harjoitusohjelmat ja kannustamisen hauskaksi, vaikuttavaksi kokonaisuudeksi.

Palvelun käyttäjistä yli 70% lisää hyvinvointiaan ja yli 75% raportoi yhteisöllisyyden lisääntyneen.

“Parasta mitä yritys voi keksiä”

multi_device_mockup_big_2021-1

Tämän ajan työhyvinvointiratkaisu

Yleisiä työhyvinvoinnin ja sen edistämisen ongelmia, joita voit ratkaista HeiaHeialla:

❌ Kohtaamisten puute, yksin puurtaminen
❌ Vain murto-osa osallistuu tyhy-toimintaan
❌ Palveluita vaikea tarjota tasapuolisesti
❌ HR: llä ei aikaa organisoida tyhy-toimintaa
❌ Yksittäinen teema (esim. taukoliikunta) kyllästyttää

Lataa raportti

Aalto näin etätyö vaikuttaa työhyvinvointiin

Aidosti kansainvälinen

Mahdollisuus osallistua omalla kielellä on tärkeä tekijä, kun henkilöstöä halutaan aktivoida laajamittaisesti. HeiaHeia on käytössä yli 150 maassa ja tarjoamme yli 20 eri kieliversioita. 

"...aloitimme aktiivisuushaasteen, joka innosti työntekijöitä useista eri maista tiimikilpailuun."

 

Liput-1

HeiaHeia-kampanja aktivoi jopa 80% henkilöstöstä

“Meillä on mukana ihan kaikenlaisia henkilöitä eri ikäryhmistä ja lähtökohdista”

 

Around the World step challente
Team race challenge
To the moon exercise Challenge
Individual goal
Mount Everest Steps Challenge

Osallistuminen on vaivatonta

Työpaikan tyhy-toimintaan osallistuminen ei ole ikinä ollut näin helppoa. Osallistua voi näppärästi mobiilisovelluksessa, selaimessa tai yhdistämällä oma älylaite (Garmin, Polar, Apple Watch jne). Ratkaisu sopii erityisesti etä- ja hybridityöhön.

 

"...esimerkiksi Excelin käyttö ei tullut kysymykseen"

 

Wearables

Yli 75% kokee yhteisöllisyyden lisääntyneen

HeiaHeia luo kannustavan ympäristön, jossa jäsenet voivat jakaa onnistumisia sekä kannustaa toisiaan. Jokainen voi itse päättää, mitä onnistumisiaan jakaa - halutessaan osallistua voi myös yksityisesti. 

“Toisista oppii asioita, joita ei lounaspöydässä oppisi”

 

 

Mehilainen-blog-1

Asiakkaidemme kertomaa

“HeiaHeian avulla olemme pystyneet tarjoamaan tukea kaikille ajasta ja paikasta riippumatta. Hyvinvointiohjelmalla on porukkaa kokoava voima.”

Johanna Tokola
Mehiläinen

“Meillä on mukana ihan kaikenlaisia henkilöitä eri ikäryhmistä ja lähtökohdista.”

Tiia Lappalainen
Arla

"Työyhteisön voima motivaation lähteenä on merkittävä, ja HeiaHeia auttaa valjastamaan sen luontevalla tavalla."    

Tomi Korpikoski
NHK

"HeiaHeia on ollut täydellinen työkalu tiimimme motivoimiseen ja yhteydenpitoon etätyön sekä liikkumisrajoitusten aikana." 

Anna Bärling
Relax Gaming

"Halusimme päivittäisten tiimikohtaisten Teams-kohtaamistemme lisäksi tuoda arkeen myös jotakin muuta, vapaamuotoisempaa."

Tiina Hildén
Hilti Suomi Oy

Yli 100 erilaista kampanjaa

Valitse HeiaHeian valikoimasta valmiita, inspiroivia HeiaHeia-kampanjoita, tai toteuta oma visiosi

Tutustu tuotteeseen

Communities and Friends 2

Hyvinvointia joka lähtöön

"HeiaHeiassa parasta on se, että pystyy räätälöimään mikroteot juuri meidän työyhteisöllemme."

 

 
Hyvinvointiteko = 1 piste
7,5 tuntia unta = 4 pistettä
5000 askelta = 2 pistettä
Kannustus = 1 piste
10 minuuttia liikuntaa = 1 piste

Miksi HeiaHeia?

star

Täydellinen etä- ja hybridityöhön

Ratkaisee etätyön aiheuttamia ongelmia ja vahvistaa  yhteisöllisyyttä

star

Sopii kaikille

Innostaa ja kannustaa lähtötasosta tai elämäntilanteesta riippumatta

 

star

Tutkitusti vaikuttava

Satojen asiakkaiden, käyttäjien ja useiden tutkimusten toimivaksi toteama

star

Yksityisyyttä kunnioittaen

GDPR:n mukainen, ei vaadi työntekijöiden henkilötietojen luovuttamista

Peukku

Asiantuntijamme auttaa

Jätä numerosi - vaihdetaan ajatukset siitä, miten voimme edistää hyvinvointia sinun yhteisössäsi.

Tuki aina taskussa

Sujauta sovellus henkilöstön taskuun ja varmista että tuki hyvinvointiin on aina saatavilla, oikea-aikaisesti ja matalalla kynnyksellä. Henkilökohtaisia ohjelmia löytyy teemoista Keho, Mieli ja Parempi työpäivä (taukoliikunta jne).

“...hyödynsin aktiivisesti HeiaHeian palveluja, ohjelmia jne. Sain omaa kuntoani, etenkin lihaskuntoa parannettua huomattavasti...”

 

Workouts

Referenssi

Miten Arla pääsi Kuuhun?

Arla käynnisti hyvinvointiohjelman koko henkilöstölle ja tulokset ovat olleet vaikuttavia.

“Toisista oppii asioita, joita ei lounaspöydässä oppisi"

 

Lue lisää seikkailusta

kuukuva2

Kiinnostuitko?

Kerromme mielellämme lisää asiakkaidemme onnistumisista ja näytämme, miten sovellus toimii.